Beschäftigung von Schwerbehinderten

[Roni]

hallo,

hat ein AG einen Vorteil wenn er einen Schwerbehinderten beschäftigt, oder nur den Nachteil dass dieseer 5 Tage mehr Urlaub bekommt ?

[SusanneBerlin]

Hallo,

mMn. sind im Unterforum Steuerrecht keine Antworten zu erwarten. Die Vorteile liegen nicht in einer verminderten Steuernzahlung beim AG.

[Tastenspitz]

Vorteil könnte der Wegfall rep. eine Reduzierung der Ausgleichsabgabe sein.

[winterspaziergang]

hallo,

hat ein AG einen Vorteil wenn er einen Schwerbehinderten beschäftigt, oder nur den Nachteil dass dieseer 5 Tage mehr Urlaub bekommt ?

und besonderen Kündigungsschutz genießt. Vorteil: Kommt auf den Job und die Fähigkeiten des Menschen an, der eine Behinderung hat.

[Hanomag]

hallo,

hat ein AG einen Vorteil wenn er einen Schwerbehinderten beschäftigt, oder nur den Nachteil dass dieseer 5 Tage mehr Urlaub bekommt ?

und besonderen Kündigungsschutz genießt. Vorteil: Kommt auf den Job und die Fähigkeiten des Menschen an, der eine Behinderung hat.

Ist es teilweise nicht auch so, dass Arbeitgeber nur einen Teil des Lohnes zahlen müssen weil der Rest so lange von (Integrations-) Ämtern gesponsert wird, bis der Behinderte eine vergleichbare Leistung wie ein Nichtbehinderter erbringt?